Il vostro lavoro deve rientrare nel quadro orario del Werkstudent (studente lavoratore). L'orario di lavoro decide se lo svolgimento degli studi si può conciliare con l'attività. La breve descrizione del posto scelto mostra se l'orario è adatto. Il turno non comincia in piena notte, altrimenti il giorno dopo possono comparire segni di stanchezza. Starsene assonnati a lezione non ha alcun valore aggiunto, perché l'orario di lavoro del Werkstudent non deve compromettere gli studi. La ricerca del lavoro con la fascia oraria giusta può diventare una faccenda deprimente quando i requisiti dell'annuncio non corrispondono al proprio profilo personale. Intensificando la ricerca, però, il posto giusto salta fuori. L'annuncio non deve corrispondere al 100 % alle competenze attuali: in fondo ogni studente cresce con il compito, no?

Imparare a leggere tra le righe?

A prima vista ci si spaventa per l'orario del Werkstudent quando le indicazioni di orario e i requisiti professionali dell'annuncio non corrispondono alle proprie aspettative. Requisiti troppo alti come criterio di esclusione: non deve essere così. Alcune parole chiave segnalano se la candidatura vale comunque la pena. «Sono gradite le seguenti competenze» è una formulazione che si può allungare a piacere. I desideri sono importanti, ma chi non soddisfa tutti i requisiti desiderati può comunque candidarsi. Un'altra parola chiave è «idealmente»: il responsabile del personale è ottimista, ma spesso si accontenta anche di meno. La descrizione del futuro lavoro è un lato. L'altro lato sono parole chiave come «benvenuti i professionisti che cambiano settore», che segnala apertura verso chi inizia da zero. Dare un'occhiata al sito web dell'azienda fa risparmiare tempo, offre un'importante panoramica sulla struttura aziendale e sulla filosofia dell'impresa. Start-up o piccole imprese diventano per gli studenti un rischio, perché bisogna assumersi in fretta una quantità di compiti. Troppa responsabilità unita a un'elevata pressione temporale rende la vita difficile all'orario del Werkstudent. Hanno più prestigio le grandi aziende con più reparti, dove la responsabilità è distribuita equamente. In alcune aziende le possibilità di sviluppo sono molto valorizzate e il lavoro da studente può essere abbinato alla formazione continua. Ai tempi del Covid bisogna dare importanza al settore economico giusto: alcuni settori essenziali sono a malapena toccati da eventuali chiusure.

Sfruttare il margine di interpretazione

È un buon segno quando i termini dell'offerta di lavoro lasciano il necessario margine di manovra. Non appena il Werkstudent telefona all'ufficio del personale al momento giusto per chiedere informazioni, si apre la porta a una candidatura di successo. La descrizione dell'ambito di lavoro con affermazioni concrete lascia spazio a domande approfondite. Questo mostra interesse per il posto, e il margine di interpretazione crea tempo per le domande. Analizzando l'annuncio con domande mirate si possono scoprire lacune che facilitano l'ingresso nella vita aziendale. Soddisfare solo in parte i requisiti non significa essere inadatti al posto. La fascia oraria per il lavoro da Werkstudent deve essere compatibile con le lezioni, e soddisfare le competenze chiave importanti è il punto centrale. I requisiti vengono elencati, ordinati e spuntati per quanto possibile. Poi si vede se vale la pena investire tempo nella candidatura.